최태원 대한상공회의소 회장은 17일 서울 중구 대한상의 회관에서 이석연 국민통합위원회 위원장과 만나 성장과 통합의 선순환을 통해 지속가능한 사회를 만들어 나가기 위한 협력 방안을 논의했다.

대한상의에 따르면 이날 면담에는 이형희 서울상의 부회장(SK(주) 부회장), 전지명 국민통합위원회 부위원장도 참석, 성장 동력 회복, 기업의 사회적 역할 확대 방안 등에 대한 의견을 나눴다.

최태원 대한상의 회장은 "차이를 좁혀 통합으로 나아가려면 무엇보다 경제가 받쳐줘야 대화와 타협할 여유가 생긴다"며 "성장 동력을 높이는 일이 곧 통합의 토대를 다지는 길"이라고 말했다.

이어 "기업이 창의적이고 자유롭게 혁신할 수 있도록 성장 단계에 맞는 지원 시스템을 갖추는 것이 한국경제의 지속적인 성장으로 이어질 것"이라고 전했다.

또한 "대한상공회의소가 기업도 사회적 가치 창출을 함께 고민하자는 취지로 매년 개최해 온 '사회적 가치 페스타'가 올해 9월에도 열린다"며 "통합위에서도 많은 관심을 가져주시길 바란다"고 했다.


이석연 위원장은 "대한상공회의소는 우리 경제의 성장과 혁신을 이끌어 온 대표 경제단체"라며 "최근에는 성장과 혁신, 사회적 가치, 인공지능(AI) 등 우리 사회가 직면한 구조적 과제에 대해서도 다양한 논의를 이끄는 것으로 알고 있다"고 밝혔다.

이어 "경제가 성장해야 더 많은 기회가 창출되고, 성장의 혜택을 더 많은 국민이 체감할 때 사회통합도 가능하다"며 "대한상공회의소가 현장에서 접하는 애로사항과 정책 제안은 통합위가 양극화 해소 방안을 마련하는 데 큰 도움이 될 것"이라고 했다.

이 위원장은 "헌법이 지향하는 균형 있는 성장과 경제주체 간 조화를 실현하기 위해서는 불합리한 규제와 낡은 관행을 지속해서 개선해 나갈 필요가 있다"며 "대한상의가 전달한 현장의 의견을 바탕으로 관계 부처와 제도 개선 방안을 적극 검토하고, 기업의 상생과 사회공헌, 지역사회 기여 등 우수 사례가 널리 알려지도록 통합위도 관심을 갖고 적극 지원하겠다"고 말했다.

한편, 대한상의가 실시한 2026년 기업호감지수'에 따르면 2003년 조사 시작 이후 최고치인 60.1점으로 집계됐다. 기업의 경제적 기여와 사회적 역할에 대한 평가가 고루 개선된 효과다.

기업의 사회문제 해결 참여에 대한 국민들의 기대도 꾸준히 증가했다. 응답자의 85.6%는 '사회 구성원으로서 각종 사회적 문제 해결에 나서는 것이 필요하다'고 답했다. 현재 기업의 사회문제 해결 참여 수준에 대해선 응답자의 53.5%가 '지속적인 참여 확대 필요'라고 답했다.

lgirim@news1.kr